Чехия нацелена на выравнивание пенсионного возраста мужчин и женщин

Чехия нацелена на выравнивание пенсионного возраста мужчин и женщин. В стране женщины выходят на пенсию в среднем на девять лет позже, чем мужчины. Это связано с более низким пенсионным возрастом для женщин, а также их более высокой продолжительностью жизни. Однако предстоящая пенсионная реформа должна сгладить эту диспропорцию.

Согласно данным Управления социального обеспечения Чехии, в 2001 году мужчины находились на пенсии 17,4 года, а женщины — 23,2 года. То есть разница составляла 5,8 года. Но за последние два десятилетия этот разрыв увеличился до 9,3 года.

Однако в будущем ожидается противоположная тенденция. Предыдущие правительства уже одобрили повышение пенсионного возраста до 65 лет в 2035 году для обоих полов. Это должно несколько уменьшить диспропорцию между мужчинами и женщинами.

Более того, нынешнее правительство планирует дальнейшее постепенное повышение пенсионного возраста, хотя и не такими быстрыми темпами, как предлагалось ранее. Эксперты чешских компаний заявили, что возрастной ценз будет увеличиваться только на один месяц в год, а не на два месяца, как планировалось.

Кроме того, ожидается, что уровень смертности мужчин будет снижаться быстрее, чем у женщин. Хотя некоторая разница в продолжительности жизни всегда будет сохраняться, согласно демографическим прогнозам.

В результате этих изменений, согласно исследованиям аналитиков чешских организаций,  доля женщин среди пенсионеров по старости должна постепенно снижаться. Если сейчас они составляют 60% от общего числа, то после 2035 года их доля должна опуститься ниже 46%.

Итак, Чехия нацелена на выравнивание пенсионного возраста мужчин и женщин. Предстоящая пенсионная реформа в Чехии призвана сократить многолетний разрыв в пенсионном возрасте между мужчинами и женщинами, постепенно приближая их к равным условиям выхода на заслуженный отдых.