В Чехии снова возвращают закон об оплате трех дней болезни
В Чехии снова возвращают закон об оплате трех дней болезни в самом начале. Ранее в Чешской Республике действовал закон, по которому сотруднику компании в Чехии или организации оплачивали первые три дня болезни. Потом эту норму изменили. По новому законодательству первые три дня болезни не оплачивались совсем. С четвертого дня до двух недель работник получал от компании компенсацию в виде 60% от своей зарплаты. Если заболевание продолжалось более двух недель, к оплате подключалась система страхования.
Практика показывает, что длительные болезни у сотрудников случаются редко. Намного чаще сотрудники компаний заболевают сезонными простудами, острыми респираторными заболеваниями, гриппом. Иногда могут обостряться хронические болезни. И как раз эти первые три дня болезни для работающих очень важны. За это время можно подлечить обострение хронического заболевания, вылечить сезонную простуду и даже определенные не тяжелые формы гриппа и через три дня снова выйти на работу здоровым.
Депутаты, рассмотрев все аспекты оформления больничных, приняли решение снова вернуть оплату первых трех дней в размере 60% от зарплаты. Они уже приняли вето по отношению в нынешнему закону, по которому первые дни болезни не оплачиваются. Теперь надо подождать решения президента республики. И если Милош Земан подпишет новые поправки, уже с лета первые дни болезни будут оплачиваться.