В Чехии увеличилось количество нелегальных работников
В Чехии увеличилось количество нелегальных работников, которым при выявлении грозит депортация. Обычно таким способом нанимают себе сотрудников мелкие фирмы в Чехии. Крупные корпорации дорожат своим авторитетом и не будут сотрудничать с сомнительными агентствами. А мелкие фирмы могут таким способом экономить деньги. Но экономия в этом случае получается сомнительная, если нелегальный работник будет выявлен, фирме грозит большой штраф, а работнику – высылка из ЕС.
Очень часто в создавшихся сложных ситуациях виноваты сами люди. Не очень разбираясь в тонкостях работы за границей, иностранные граждане подписывают документы с ненастоящими агентствами по трудоустройству. В результате человек уезжает на работу не всегда в ту фирму, куда собирался. Например, такие агентства набирают сотрудников в Польшу, а потом отправляют работника в «командировку» на полгода в Чехию поработать на производстве. Такие махинации делают для того, чтобы не оформлять официальную рабочую визу. Фирмы, которые набирают специалистов на работу, также не всегда проверяют доступный в интернете список официальных агентств. В таких ситуациях в результате страдают все, и компании в Чехии, и работники из других стран. Выигрывают только аферисты, которые поставляют рабочую силу.
В основном нелегально трудоустроившихся инспекторы находят на производстве и в строительной сфере, в гостиничном бизнесе и общественном питании. Поэтому инспекция уже хорошо знает, где можно выявить нелегалов.