Социалка в Чехии

Ежемесячные налоги в Чехии исчисляются в государственный фонд в качестве залога. Каждый трудящийся, проживающий на территории Чехии, имеет право пользования социальными гарантиями, но для этого он обязан за месяц внести залог. Эта сумма фиксирована, определена законом на основании типа занятости трудящегося, а также типа разрешения, по которому он проживает в Чехии.

Каждый работник, на протяжении осуществления своей трудовой деятельности, обязательно вносит залог в Медицинский, а кроме того, также в Социальный фонд Чешской Республики.

Залоговые выплаты в Чешские фонды

Социальный фонд, в свою очередь, отчисляет деньги в поддержку декретной, пенсионной и иных государственных программ. В дальнейшем те, кто отчислял деньги в этот фонд, имеют право на пенсионные выплаты и выплаты по уходу за ребенком. Кроме того, им будет оказана материальная поддержка в случае длительной болезни.

За материальную поддержку в сфере медицины ответственен Медицинский фонд. Он берет на себя расходы при обращении к врачу, необходимости операционного вмешательства и даже за вызов Скорой помощи.

Иностранные частные предприниматели осуществляют выплаты только в Пенсионный фонд. В дальнейшем эти отчисления послужат им гарантией выплаты пенсии.

«Социалка»

Так называют Чешское Управление Социального Обеспечения (ČSSZ) – независимая бюджетная организация, приносящая в государственный бюджет Чешской республики 1/3 всех доходов. На сегодняшний день это крупнейшее в своем роде административнофинансовое учреждение.

«Социалка» формируется за счет средств, собранных за возможность социального страхования. Также туда отчисляются взносы, в связи с которыми граждане в принципе имеют возможность быть занятымиДанное Управление подчинено Министерству труда и социальных дел.

Виды платежей, поступающих в ČSSZ

Управление взимает платежи по процентной системе, где число процентной ставки строго фиксировано. Видов платежей всего три, и два из них относятся к социальному страхованию:

Страхование в пенсионной сфере (pojistné na důchodové pojištění). Из них процент, выплачиваемый:

  • Работодателем21,5%;
  • Работником6,5%;
  • Предпринимателем28%.

Страхование, связанное с временной утратой рабочего места (pojistné na nemocenské pojištění). Из них процент, выплачиваемый:

  • Работодателем2,3%;
  • Работником0%;
  • Предпринимателем0%.

При этом предприниматель имеет право добровольно отчислять средства. В этом случае процент составит 2,3%.

Отчисление на государственную политику занятости (příspěvek na státní politiku zaměstnanosti). Из них процент, выплачиваемый:

  • Работодателем1,2%;
  • Работником0%;
  • Предпринимателем1,2%.

Если возникли какие-либо вопросы, то их можно задать одному из наших опытных специалистов. Это поможет получить больше информации по уплате налогов и сэкономит Ваше время!

Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.

Галерея