Сотрудники чешских компаний, работающих на дому, будут получать надбавку
Сотрудники чешских компаний, работающих на дому, будут получать надбавку. С 2024 года сотрудники чешских компаний, работающие на дому, будут получать компенсацию от работодателя в размере 700 крон в месяц. Компенсация предоставляется на коммунальные услуги (газ, электричество, система водоснабжения, канализации). Так как стандартно сотрудник, работая в офисе, в течение всего дня пользуется коммунальными услугами за счет работодателя, а если он работает на дому, увеличиваются его личные расходы на оплату коммунальных. Норма в размере 700 крон рассчитана на сотрудников, работающих не менее 150 часов в месяц. Важно отметить, что компенсация не будет являться частью заработной платы, а значит не будет облагаться налогом.
Некоторые крупные работодатели выступили против такой поправки к закону. Они заявили, что сотрудники, работающие на дому, и так имеют массу преимуществ. Во-первых, они не тратят время и деньги на проезд, во-вторых, на обеды в кафе. В то время как офисным сотрудникам приходятся нести дополнительные траты и для них никакие компенсации не предусмотрены. Однако скорее всего мнение работодателей не будет принято во внимание.